简介: 为明确企业经营者和生产者各自的责任和义务,协调两者之间的利益关系,充分调动两者的积极性,促进和保证企业经营目标的实现,督促经营者在发展生产的同时,努力改善职工的物质文化生活,经商定,签订2001年度集体合同。
文档关键字: 工程公司,集体合同
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简介:IBM中国辞退抑郁症员工被判违法
文档关键字: 健康歧视,辞退员工
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简介: 面对劳动争议官司,大可不必一筹莫展。只要你单位平时管理得有序,做法合法合理,也能拿出有力的证据,相信胜利就在不远处向你招手了。
文档关键字: 劳动争议,劳动争议官司,HR,胜算把握
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简介:调查发现一:关注焦点——劳动合同法; 调查发现二:制度调整——面临的首要问题 ; 调查发现三: 风险增加——面临的现实问题 ; 调查发现四:积极改变——解决问题之道 ; 调查发现五:人工成本——无法回避的话题 ; 调..
文档关键字: 劳动合同法,制度调整,人工成本,调查报告
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简介:HR处理主动或被动解除合同的一些技巧
文档关键字: HR,解除合同,技巧
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简介:HR必备- --解除劳动合同损害赔偿计算公式
文档关键字: 劳动合同,损害赔偿
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简介: 加班不可避免;加班累在精神;舍弃鸡肋加班时间。
文档关键字: 加班
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简介:2011年广州市企业劳动争议协商调解规定
文档关键字: 劳动争议,协商调解规定
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