简介: 要带好一个团队离不开三个要素:一是制度:制度是团队成员统一遵循的规矩,它既能促进团队的一致性,还能确保工作有序开展;二是工作标准:工作标准既是业务开展的依据,也是工作的指导书,避免出现随意和偏差;三是团队的战斗力:战斗力可能是..
文档关键字: 团队建设,潜能,激励,倾听
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简介: 改造企业文化并不是件容易的事情,有调查显示,三分之二以上的有计划的企业文化变革由于未能贯彻到底而失败。尽管有较大难度,如果能遵守下述原则,企业还是可以成功地改造自己的文化,至少成功的机会能够提高。
文档关键字: 企业文化,企业文化改造,改造原则
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简介:常规节日文化推广活动方案意见征集
文档关键字: 节日文化推广,活动方案
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简介:波士顿啤酒公司企业哲学
文档关键字: 波士顿啤酒公司,企业哲学,企业文化
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简介: 企业文化 在企业界,有这样一句话:“制度是砖瓦,再好的设计也会有缝隙;文化是泥浆,见缝插针,无处不在。”
文档关键字: 企业文化,企业文化建立
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简介: 彼得认为,由于彼得原理的推出,使他“无意间”创设了一门新的科学——层级组织学(hierarchiolgy)。该科学是解开所有阶层制度之谜的钥匙,因此也是了解整个文明结构的关键所在。凡是置身于商业、工业、政治、行政、军亨、宗教、教育各界的..
文档关键字: 彼得反转原理,帕金森定律
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