简介:1目的; 2总体原则; 3适用范围; 4招聘流程; 5体检; 6录用; 7试用考核; 8转正; 9应聘者资料;
文档关键字: 招聘管理制度,招聘管理,招聘
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简介:第一章总则; 第二章招聘职责; 第三章招聘渠道; 第四章招聘原则; 第五章招聘对象; 第六章招聘流程; 招聘流程图; 第七章新进员工培训和试用期规定; 第八章试用期规定; 第九章试用期的薪酬与福利; 第十章转正定级管理; 第十一..
文档关键字: 招聘,试用期,招聘流程
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简介:招聘体系中的3+1; 人力资源管理六大模块; 企业文化与用人偏好; 企业文化与招聘体系; 招聘体系中Line Manager与HR的职责分工; 两种招聘渠道的比较; 筛选简历的六个重点关注; 高效面试的5步走; 岗位素质模型; ASK模型在招聘面试..
文档关键字: 招聘体系的建立,,招聘体系,招聘
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简介:从整体人力资源管理看人员评价; 招聘系统与技术; 内部选拔与竞聘上岗; 构建人员评价体系;
文档关键字: 招聘选拔,人员评价体系,招聘
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简介:招聘的概述;人力资源规划;岗位分析;招聘程序;筛选与录用;招聘面谈;招聘测试
文档关键字: 招聘,招聘与挑选
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简介:一、目的 二、适用范围 三.基本原则 四、通用录用标准 五.招聘团队 六.职责权限 七、工作流程 八、招聘总结
文档关键字: 招聘管理制度,招聘管理,招聘
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