简介:(最新上传)中国电信竞聘演讲稿
文档关键字: 中国电信竞聘演讲稿,竞聘演讲稿
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简介:人力资源管理制度——员工晋升制度
文档关键字: 人力资源管理制度,员工晋升制度,员工晋升
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简介:人力资源管理制度——员工待岗制度
文档关键字: 人力资源管理制度,员工待岗制度
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简介:2011教师竞聘上岗演讲稿
文档关键字: 教师竞聘上岗演讲稿,竞聘演讲稿
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简介:2011年人事主管竞聘演讲稿
文档关键字: 人事主管竞聘演讲稿,竞聘演讲稿
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简介:2012年竞聘演讲稿格式指导
文档关键字: 竞聘演讲稿格式,竞聘演讲稿
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简介:GE一百多年的历史中一共只有九任CEO,但它却为业界培养出了155位CEO。GE的CEO几乎没有空降兵,也不存在CEO离任时无人接任的怪象。这一切都源自GE简单而有效的人才选拔体系。它是什么?怎么运作?《商学院》杂志采访了GE中国研发中心人力资源总监张..
文档关键字: GE选择高管,九宫格,绩效考核,高管培养
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简介: 对于应聘者而言,填写申请表格是很重要的一步,要么不应聘,要么认真对待,把握好应聘的第一步。
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简介: 今天看到这样一个话题讨论:企业的人力资源学习和发展职能在进入21世纪之后经历了重大变革。在这一职能内所有领域一味强调专业技能培养的时代已一去不返了。目前,企业正转向硬技能与软技能并重的思维。企业的发展也需要员工具备更全面的能力。..
文档关键字: 人力资源,培训,员工技能培养
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