绩效考核

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• 绩效管理制度
• 绩效指标
• 考评方法
• 绩效面谈与改进
• 考核方案与评估
• 其它

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  绩效管理体系 、薪资与职工股的设计

  简介：1.我们对贵公司现状的了解； 2.制定和实施绩效管理体系, 薪资结构与职工股的意义。

  文档关键字： 绩效管理体系,薪资与职工股的设计,绩效管理

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  绩效管理体系1

  简介：以往/现代企业管理的重心； 以往/现代管理者工作侧重； 以往/现代管理者必须具备的素质； 区分“目标”与“任务”； 目标绩效管理的结构； 工作目标沟通的步骤； 企业管理的误区； 如何进行目标管理的督导； 绩效管理整体流程； 职业生..

  文档关键字： 绩效管理,目标绩效管理,管理误区,职业生涯计划

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  公司绩效考核量化体系策划方案

  简介：一、目前公司绩效体系的现况； 二、2012年考核体系量化考虑； 三、绩效指标与目标设定； 四、关键绩效指标库；

  文档关键字： 绩效考核量化体系,绩效体系,绩效指标,关键绩效指

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  KPI指标设定操作手册

  简介：1. KPI的定义； 2. KPI指标分类 3. KPI指标设定原则； 4. KPI指标设定步骤； 5. KPI指标设定应注意的问题； 6. KPI指标量化方法； 7. KPI指标分解工具。

  文档关键字： KPI指标,KPI指标设定,KPI指标量化方法

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  KPI考评体系设计案例

  简介：ZDK公司绩效管理体系设计思路； 绩效管理体系有效实施的前提和条件； KPI关键业绩指标的设计实施步骤； XXXX年ZDK公司关键业绩指标选择建议。

  文档关键字： KPI考评体系,绩效管理,KPI关键业绩指标

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  KPI考核体系

  简介：KPI考核体系

  文档关键字： KPI考核体系,考核指标

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  KPI绩效指标设计思路和实施方案(ppt_84)

  简介：一、 KPI指标体系在绩效管理中的作用 1、企业发展战略与绩效管理； 2、KPI与绩效管理的关系； 二、KPI设计的总体思想与基本原则 1、综合平衡记分卡的基本思想； 2、财务指标与非财务指标在绩效管理中的意义； 3、财务指标/客户..

  文档关键字： KPI绩效指标设计,平衡记分卡,绩效管理

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  KPI绩效管理体系操作手册

  简介：绩效考核的操作方法及流程； 绩效考核与薪酬挂钩方案。

  文档关键字： KPI绩效管理体系,绩效考核,薪酬分配

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  360度人员绩效考核表

  简介：360度人员绩效考核表

  文档关键字： 360度考核,人员绩效考核表,考核指标

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  5關鍵绩效評估体系

  简介：绩效管理体系现况分析； 绩效管理体系的指导原则； 细部绩效管理体系设计： 绩效管理流程； 关键绩效指标； 关键部门角色与职能。

  文档关键字： 绩效管理体系,绩效管理流程,关键绩效指标,绩效考核

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