水煮三国
简介：第一章创业时代的七堂必修课 第二章能把梳子卖给和尚吗 第三章箍水桶的学问； 第四章管理是一种控制性的游戏 第五章胡萝卜的种类与用途 第六章老母鸡的烦恼 第七章刘备的菜市场理论 第八章曹操煮酒论人才 第九章关公的脸谱 第十章袁绍的..
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HR绝对要看的12个关于人力资源的经典故事
简介：七十岁的人生，鸡的危机意识，庙里的和尚，店主买鹦鹉，心理学教授参观疯人院，农民陈阿土出国旅游，爱吃饺子的富家子弟等。
文档关键字： 影响力,危机,条件反射
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HRM人力资源管理之绩效管理中的五个经典故事
简介：唐僧团队是一个知名的团队，经常在讲课的时候都被作为典范来讲，但是这个团队的绩效管理似乎做得并不好。我们来看一下他们的绩效管理的故事。
文档关键字： 唐僧师徒,绩效考核指标值,能力,制度的力量
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人力资源管理小故事——黑熊棕熊养蜂的故事
简介： 黑熊和棕熊各为一方霸主，都以养蜂为主。它们拥有相同数量的的蜜蜂。有一天，这两位霸主闲来无事决定来一场比赛—看看谁的蜜蜂产的蜜多。
文档关键字： 人力资源管理,小故事,奖励
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写给员工的危险书：员工危机
简介： 职场变幻莫测，危机就在身边。本书想给你的，不是一面只会照出职场中人毛病缺点的镜子，而是一把解决问题的钥匙，去开启那扇曾经紧闭的职业生涯成功之门；或者说是一根绳索，帮助你从员工危机的泥潭中脱身而出。认清自己存在的不足，看清自己..
文档关键字： 职场,员工危机
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人力资源管理小故事：最优秀的草 （如何用人，怎样留才）
简介：有家大型工厂的老板，种田人出身。厂区有块空地，老板觉得空着可惜，便留作自已闲暇种草，他从天南地北引来不同种类的草，种在地上。老板亲自耕耘，就像他当年种庄稼那样。
文档关键字： 用人,留人,小故事
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须了解影响团队凝聚力的“四类员工”
简介：作为人力资本的核心，员工无疑是企业最大的资本。拥有一批优秀的员工是企业可持续发展的基石，也是企业能快速响应市场的有力保障，更不用说在日常的企业运营过程中，优秀的员工能给企业创造丰厚的效益了。
文档关键字： 人力资本,优秀,创造
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人力资源管理十六个故事
简介：什么是人，人是什么，智商与情商，钱的演变，狼的团队精神，高级人才素质条件，育才型领导的特点，鲁肃吟诗和解，人力资源管理的基本内容等。
文档关键字： 人才素质,育才型领导,人力资源管理
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