简介:第一章手册的目的;第二章人力资源部的工作职责;第三章招聘工作;第四章新员工入司工作流程;第五章员工转正考核工作流程;第六章员工内部调动工作流程;第七章员工离职;第八章劳动合同;第九章薪资制度;第十章考勤管理;第十一章员工福利;第..
文档关键字: 人力资源管理手册,人力资源管理
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简介:第一章:人力资源管理概论; 第二章: 人力资源管理基本框架; 人力资源管理在企业的企业运用实战手册;
文档关键字: 人力资源管理学,人力资源管理
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简介:知识经济对制造业的影响; 制造企业生产方式的变迁; 先进制造技术、先进制造模式及支撑环境; 先进制造的运作模式; 具体管理技术的研究;
文档关键字: 生产模式,生产管理
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简介:1、优秀班组长必备的素质和管理能力 2、如何搞好生产线员工的教育培训 3、现场管理(晨会制、5S管理、目视管理与看板管理) 4、现场管理(4M变更控制、班组统计报表和设备管理) 5、如何解决与品管部、业务跟单之间“铁三角”关系 6、班组现..
文档关键字: 班组长现场管理,现场管理
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简介:什么样的人适合做行政人员? 行政人员需具备的能力; 行政人员的角色扮演; 成功行政人员的“六”高; 行政人员的日常工作; 安全与保密工作; 行政助理发展训练; 工作语言“规范”沟通; 人力资源管理与开发; 员工基本信息管理 ;
文档关键字: 行政助理实务,行政助理
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简介:第一章总则; 第二章管理与服务理念; 第三章养护中心服务功能与环境; 第四章养护中心——客服部职员; 第五章服务质量标准; 第六章管理制度; 第七章客户服务; 第八章客服部工作守则;
文档关键字: 管理手册,管理制度
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简介:第一部分行政办公管理制度:第一章办公区域管理规定;第二章工衣管理规定;第三章食堂管理规定;第四章宿舍管理规定;第五章车辆管理规定;第六章司机管理办法;第七章公文管理;第八章请示报告制度;第九章资料管理;第十章门禁管理规定;第十一..
文档关键字: 行政人事管理制度,行政管理,人事管理,管理制度
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简介:一、人力资源部组织结构和岗位设置 二、人力资源部岗位职责 三、人力资源部人员素质要求 四、人力资源部工作规范 五、人力资源部工作质量标准 六、人力资源部管理制度 七、人力资源部工作沟通与协作 八、附录:业务报表
文档关键字: 人力资源管理实务,人力资源管理,酒店人力资源管理
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简介:人力资源管理概论; 人力资源管理的法律核保社会文化环境; 人力资源规划; 工作分析; 人力资源招聘; 人力资源的培训与开发; 绩效管理; 薪酬管理; 人力资源管理的发展;
文档关键字: 人力资源管理,,人力资源管理MBA讲义
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简介:一、人力资源管理知识概述 二、新华信人力资源项目简介 三、人力资源管理培训 组织结构调整; 部门职能与职务说明书; 绩效考核; 薪酬与激励; 员工发展与人力资源管理流程;
文档关键字: 人力资源管理,职务说明书,绩效考核,薪酬,激励
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