央行推出新的优惠贷款利率
简介：中国央行周五表示，为进一步推进利率市场化，该行推出了一种新的优惠贷款利率。这项新贷款利率正式名称为贷款基础利率，是商业银行对最优质客户执行的贷款利率。
文档关键字： 贷款,利率
级别：| 积分：0 分 | 大小：60.84KB | 下载：0次 | 上传：2014-01-16
“单独”后女性求职更难？
简介：“单独”政策的出台，不可避免地让女性在职场的竞争力会更低，但是，如果我们跳出女性看女性，跳出职场看职场呢？
文档关键字： 职业规划,职业规划师,求职,找工作
级别：| 积分：0 分 | 大小：100.95KB | 下载：2次 | 上传：2014-01-16
各种坏老板
简介：因为不能忍受老板的种种恶行，也是辞职跳槽的主要理由之一。 在今天的“职场不能承受之痛”中，我们一起来看看职场有哪些坏老板吧：
文档关键字： 职业规划,职业规划师,求职,找工作
级别：| 积分：0 分 | 大小：19.92KB | 下载：1次 | 上传：2014-01-16
零售行业的职业机会分析
简介：零售行业主要包括百货、超市、专卖店，今天就来看看发展最快、覆盖最广的连锁超市。 如果你喜欢稳定，对职业初期的薪资要求不高，愿意在工作中学习成长，能够吃苦耐劳，这个行业还是有很多机会的，毕竟，这是一个零售为王的时代。
文档关键字： 职业规划,职业规划师,求职,找工作
级别：| 积分：0 分 | 大小：20.15KB | 下载：2次 | 上传：2014-01-16
求职的道与术
简介：职业规划不是什么高深的学问，它最大的价值就是“有用”——能够为咨询者解决职业定位和发展的问题。“道”与“术”结合，方可走得长久，单纯的求职技巧的培训是舍本求末急功近利的行为，是无道之术，站在职业生涯发展的整体角度来看的话，弊大于..
文档关键字： 职业规划,职业规划师,求职,找工作
级别：| 积分：0 分 | 大小：19.67KB | 下载：3次 | 上传：2014-01-16
职场不能承受之痛：漫漫上班路
简介：像这样的冬天，不算上加班，上班族基本上是两头黑：起床时天还没亮透，回到家天已经黑了，精疲力竭的一天还没有结束，家里还有家务，还有孩子的学习…… 漫漫上班路，也是职场不能承受之痛啊！
文档关键字： 职业规划,职业规划师,求职,找工作
级别：| 积分：0 分 | 大小：19.65KB | 下载：0次 | 上传：2014-01-16
面试中如何评估应聘者的稳定性
简介： 一个人进公司后的未来业绩要受到很多因素的影响，例如发展机会、同事关系、拥有资源、公司发展状况等多种因素，其中还包括许多不确定因素，因此，我们尚不能找到万无一失的方式来确保选拔的准确性。但是，这并不表示我们在这种低准确率面前无..
文档关键字： 面试评估,应聘者评估,应聘者稳定性
级别：| 积分：0 分 | 大小：24.50KB | 下载：2次 | 上传：2014-01-17
官僚主义辩证法
简介：官僚主义=等级森严+流程刻板+规章制度多+职能分工条块分割。 这样的企业，肯定是缺乏活力和创新精神的，但是，也算中规中矩，可以少犯低级错误。 为什么大企业的官僚主义更为常见？这是大企业已经脱离人治阶段之后，用制度对自身的一种免疫性..
文档关键字： 职业规划,官僚主义企业
级别：| 积分：0 分 | 大小：19.54KB | 下载：0次 | 上传：2014-01-17
中高层管理人员的六项修炼
简介：企业的中高层管理人员往往是企业管理中任务最为繁重的一群人，上司的指令要执行，下属的行为要指导，同级的部门要合作，内部的资源要整合，外部的关系要协调。
文档关键字： 中高层管理,管理人员
级别：| 积分：150 分 | 大小：1.62MB | 下载：28次 | 上传：2014-01-17
【方法篇】面试中的三种实用心理学技术
简介：1、行为描述面试法 2、能力面试 3、压力面试
文档关键字： 心理学技术,招聘面试,行为面试法
级别：| 积分：60 分 | 大小：221.50KB | 下载：6次 | 上传：2014-01-17
手机扫描下载，想看就看
