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员工任用--员工防止的十八种离职方法
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一览通:免费获取520份薪酬绩效文档
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简介:一、不安排工作法(闲死法); 二、加大工作负荷法(累死法); 三、频繁调岗法; 四、陌生事业法;、 五、更改项目法; 六、注销公司法; 七、降级法(放风法); 八、退休法; 九、家族理论法; 十、政府调控法; 十一、约定法; 十二、示弱劝退法; 十三、员工请假法; 十四、网站公布法; 十五、任务法; 十六、劳动合同法; 十七、违纪法; 十八、直接辞退法。
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