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【绩效考核】传统行业通往高绩效之路

【绩效考核】传统行业通往高绩效之路

一览通:免费获取520份薪酬绩效文档

级别:| 积分:100 分 | 浏览:78591 | 大小:81.00KB | 下载:5111 次 | 上传:2013-01-25

简介:

随着个人及家庭护理行业“老祖母时代”的过去,企业的绩效管理体系有别于传统的管理体系,从战略定位、顾客需求、内部运营、学习发展等方面都有所区别,新型的企业应以“创新”为核心理念导向,方能获得更好的发展。

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