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酒店培训效果评估报告

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一览通:免费获取520份薪酬绩效文档

级别:| 积分:0 分 | 浏览:67191 | 大小:23.00KB | 下载:3670 次 | 上传:2014-03-16

简介:

培训是人力资源管理工作的重要内容,是指组织实施的、有计划的、连续的系统学习行为或过程。其目的是帮助新员工快速了解企业文化、制度和管理方式;快速融入企业氛围,增加他们对企业的忠诚度。

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