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约定“如企业亏损,员工自愿离职”,是否有效

约定“如企业亏损,员工自愿离职”,是否有效

一览通:免费获取520份薪酬绩效文档

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简介:

   《劳动合同法》第四十六条第二项、第三十六条规定,用人单位向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的,应当向劳动者支付经济补偿。

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