人力资源规划

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  5车队岗位职责与任职要求

  简介：车队岗位职责与任职要求

  文档关键字： 岗位职责,任职要求

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  办公室岗位职责与任职要求

  简介：办公室岗位职责与任职要求

  文档关键字： 办公室岗位职责,岗位职责,任职要求

  级别：| 积分：0 分 | 大小：105.00KB | 下载：5378次 | 上传：2012-08-01

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  第4章案例分析

  简介：第4章案例分析

  文档关键字： 工作分析,工作分析案例

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  第二节__工作分析方法

  简介：第二节__工作分析方法

  文档关键字： 工作分析,工作分析方法

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  第三节__职务分析系统

  简介：第三节__职务分析系统

  文档关键字： 职务分析,职务分析系统

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  第一节__工作设计概述

  简介：第一节__工作设计概述

  文档关键字： 工作设计

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  工作分析

  简介：工作分析的本質； 工作分析資訊的用途； 工作分析的步驟； 面談法； 定量的工作分析技術； 工作說明書的指導大綱；

  文档关键字： 工作分析

  级别：| 积分：0 分 | 大小：88.00KB | 下载：4975次 | 上传：2012-08-01

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  工作分析案例

  简介：工作分析案例

  文档关键字： 工作分析案例,工作分析

  级别：| 积分：0 分 | 大小：499.50KB | 下载：5393次 | 上传：2012-08-01

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  工作分析与职务说明书

  简介：工作分析与职务说明书

  文档关键字： 工作分析,职务说明书

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  工作设计

  简介：工作设计所要解决的主要问题是组织向其他分配工作任务和职责的方式。工作设计是通过满足员工与工作有关的需要来提高工作绩效的一种管理方法，因此，工作设计是否得当对激发员工的工作动机、增强员工的工作满意感以及提高生产率都有重大 的影响。

  文档关键字： 工作设计

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