简介:1、组织结构分析与设计概述 2、组织结构分析与设计练习与现场学习 3、工作分析概述 4、工作分析练习与现场学习 5、人力资源规划概述 6、人力资源规划练习与现场学习
文档关键字: 人力资源,人力资源规划,,规划,,组织机构
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简介:高效管理程序的结构 一体化的年度规划流程 整体规划流程 人力资源规划详解 日常管理流程 资金管理流程 人力资源实施流程 业务流程 项目管理 高层决策体系 高层管理职责及决策体系 信息技术需求
文档关键字: 人力资源,,人力资源规划,,规划
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简介:企业的人力资源是指能够推动整个企业发展的劳动者的能力的总称,它是一种很重要的资源。
文档关键字: 人力资源,,人力资源管理,,管理
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简介:知识经济与智力资本 人力资源是21世纪企业竞争制胜的根本战略资源 我国人力资源管严理面临峻挑战 日本人力资源管理内容 人力资源计划的制定 企业定员 人事主管的素质与职责 人事主管的任务和目标 做一名成功的管理者 组织设计 职能..
文档关键字: 人力资源,,人力资源管理,,人事,组织,,职能
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简介:人力资源管理模式 劳动力市场的流通 人力资源管理的策略模式 企业文化分类 人力资源管理的专业系统
文档关键字: 人力资源管理,,人力资源,,功能,管理
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简介:部门职责 3 资讯产品中心 3 Lucent产品事业部 3 Nortel产品事业部 3 同方产品事业部 4 客户服务部 4 渠道管理部 4 人力资源部 5 财务部 5 职务分析 7 资讯产品中心 7 XX产品事业部经理 7 销售经理 7 职务级别和薪酬 8 职务级别 8 ..
文档关键字: 人力资源,人力资源手册,管理,手册
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简介:. 概述 3 2. 固定报酬(年薪+福利) 8 3. 业绩评价和激励 22 3.1 工业类SBU总经理年度考核和激励方案 30 3.2 金融类SBU总经理年度考核和激励方案 35 3.3 SBU总经理业绩管理流程 38 3.4 总部职能部门总经理年度考核和激励方案 47 3.5..
文档关键字: 人力资源,,,人力资源管理,,,管理体系,,案例
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简介:随着社会的不断进步,人才成为企业发展的重要资源 LNJC的发展历程中,人力资源的作用同样功不可没 但因长期以来人力资源管理没有得到充分重视,一些问题已演变成为阻碍公司发展的隐患 从人力资源管理角度上分析,产生以上问题的主要原因在于公..
文档关键字: 人力资源,人力资源诊断,,诊断,,报告
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简介:问题的提出 人力资源开发与管理的知识体系 人力资源开发与管理的主要工作 人力资源开发与管理的热点敏感问题 人力资源开发与管理的发展趋势
文档关键字: 人力资源开发,人力资源管理,管理
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简介: 第一章 定岗定编管理规定 2 第二章 招聘管理规定 7 第三章 任用管理规定 13 第四章 考勤管理规定 27 第五章 薪酬管理规定 33 第六章 培训管理规定 42 第七章 工作业绩考核管理规定 49 第八章 奖惩规定 50
文档关键字: 人力资源管理,,管理办法,,人力资源
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