竞聘上岗操作实务
简介：第1章以战略为导向的内部竞聘： 第1节战略性思考企业内部现有人力资源；第2节内部竞聘的原理——机会均等；第3节内部竞聘的战略意义； 第2章内部竞聘运作流程及技术方法： 第1节制定内部竞聘的适用方案；第2节宣传沟通第33节公布竞聘方案；第..
文档关键字： 竞聘上岗,竞聘上岗操作实务
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中铁信息工程集团员工招聘管理培训
简介： 招聘概述； 影响招聘的因素； 招聘规划； 专题讨论； 案例；
文档关键字： 招聘管理,招聘,招聘规划
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专业级表单-招聘类
简介：人员需求申请表； 应聘人员信息登记表； 面试记录表； 面试评价审批表； 背景调查； 聘用通知书； 入职声明书； 员工入职报道登记表；
文档关键字： 招聘表单,面试表
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卓扬科技股票期权计划
简介：一、股票期权的基础知识； 二、卓杨科技为什么要导入股票期权制度？； 三、股票期权如何操作？ 四、股票期权持有人应遵守的重要条款；
文档关键字： 股票期权计划,股票期权
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网络时代的人力资源管理--网络招聘技术
简介：网络时代的招聘战略；学习互联网/企业内部网/招聘技术，提高招聘效率；学习电子面试技巧；学习网络猎头，自己做猎头；建立自己的网络人才库；虚拟员工的网络化管理。
文档关键字： 网络招聘,招聘,网络招聘技术
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一套经典的人员招聘制度设计方案
简介：招聘制度设计方案； 招聘方案概述； 招聘流程图； 销售部门人员招聘程序； 招聘程序； 招聘需求表； 应聘登记表； 初试评价记录表； 复试评价记录表； 营销部门人员招聘结果表； 试用期考核评估表；
文档关键字： 招聘制度,招聘制度设计,招聘,招聘制度设计方案
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