面试时应避免膨胀
简介：在面试时自信心是相当重要的。但有些求职者自信心过于膨胀，甚至面试的时候觉得面试官不过如此，还不如自己。最终你能否进入公司还是面试官说了算，俗话说，知己知彼，方能百战百胜。大学生求职难，尤其难在面试关。企业到底需要什么样的人才？求..
文档关键字： 面试,面试经验,面试技巧
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面试中不要触动HR的“隐私”
简介： 很多刚毕业的大学生，为了在面试中能够成功，都在网上看了大量面霸们的面经，面试前都把重在放在面试公司的背景、招聘要求上。这样一来很有可能会触动HR的隐私，这样不会给自己加分，反而会让HR觉得自己可怕。要想在面试中取得成功，自己的能力..
文档关键字： 面试,面试注意事项,HR隐私
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面试中的“不为、必问、必察”原则
简介： 面试的过程中有些事情是必须去做的，而有些事情是一定不能做的，一起来看一下中国招聘热线为你准备的面试中的“八不三问五察”原则。
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面谈时要提前准备充好分展示亮点注意技巧与分寸
简介： 取得面试成功的要点：面谈时充分展示亮点，注意技巧与分寸，适度表露，不温不火，让面试官体察、感受你的价值；工作能力之外的气质、个性等软实力同样重要，卓越的形象气质足以掩饰经验的欠缺。现在很多单位面试时，很重视软因素，包括执行力、..
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巧借猎头寻高管
简介： 有些企业的老板为了省钱自己寻找高管，结果因为对所找的人调查不够出现很多问题，比如所找的人实际能力不够，信誉不好，或是不能适应本企业的文化。 其实，换个角度来考虑，委托专业的猎头公司来运作的话，“一个好总裁给企业带来的价值绝对要..
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让HR眼前一亮的20种求职技巧
简介： 求职不但在制作简历的时候需要用心，在个人形象和与HR的交谈中也有许多技巧，那怕是去参加面试也需要用心准备，小编在与多名HR的调查后总结出一份可以让HR眼前一亮的求职技巧，希望可以通过这篇文章的分享，让各位求职者尽快重新调整一下自己的..
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人力资源总监面试
简介： 任何一位优秀的员工，对于自己的工作，总是很清楚的知道自己应当做什么，然后才是如何去做，因此挑选人力资源总监，应当关注的是其是否了解人力管理的本质，然后了解其是否清楚人力管理应当做些什么工作，至于这些工作如何去落实，网络与书籍上..
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跳槽面试拿高薪六大秘笈
简介： 在转换工作时面对数个公司邀请你面试，你是否常对如何提高你的薪资烦恼？不知如何与公司谈判、不敢厚着脸皮要求？专家告诉你六大秘籍，让你得到应得的满意薪资：
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