简介:一、招聘背景;二、招聘流程图;三、招聘小组;四、招聘实施流程;1、进行职位分析,制定工作说明书;2、CHO的胜任力素质模型的构建;3、招聘广告的发布;4、简历筛选;5、基于胜任力模型的能力素质测评系统;测评实施时间及进度安排表;6、背景..
文档关键字: 招聘实施方案,,招聘,招聘方案
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简介:1.招聘需求分析; 2.招聘准备; 3.招聘实施; 4.离职管理与流失控制; 5.招聘工作的评价与展望;
文档关键字: 招聘与配置,招聘,人力资源管理,,离职
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简介:一、目的; 二、招聘原则; 三、招聘需求; 四、招聘小组组成; 五、学校的选择; 六、招聘行程及时间安排; 七、招聘预算; 八、校园招聘流程;
文档关键字: 校园招聘,招聘方案,,招聘
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简介:一、招聘的目的、定义和意义; 二、招聘工作的基础; 三、招聘的过程和步骤; 四、招聘的理念; 五、招聘的影响因素; 六、招聘中出现的新趋势;
文档关键字: 招聘面试,招聘,招聘面试选拔
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简介:一、内部竞聘目的; 二、竞聘原则; 三、适用范围和对象; 四、竞聘组织机构; 五、竞聘条件与资格; 六、内部招聘流程; 附录:《竞聘申请表》; 《竞聘测试评估表》;
文档关键字: 内部竞聘,内部竞聘流程,流程设计
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简介:一、红旗轿车的市场定位; 二、企业应在激烈的竞争中找准自己的位置; 三、企业不同发展阶段的人力需求; 四、影响招聘的企业内部因素; 五、为企业招兵买马; 5.1如何制定招聘计划; 5.2招聘广告的编写; 5.3招聘渠道的选择; 5.4制定招..
文档关键字: 招聘,招聘计划,招聘合适员工
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简介:招聘概述; 影响招聘的因素; 招聘规划; 专题讨论; 案例;
文档关键字: 招聘管理,中铁招聘,,招聘管理培训,招聘
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简介:一、中小企业在吸引人才方面存在的难点; 二、吸引人才机制的建立: (一)建立正确的观念; (二)创造吸引人才的各种条件; (三)采用各种形式,不拘一格降人才;
文档关键字: 招聘,中小企业招聘
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简介:招聘的常见误区; 设置最优的标准; 招聘中出现的典型问题; 招聘开始于寻找优秀人才; 正确招聘的5个步骤; 如何正确制定SMARTe目标; 重新制定招聘标准的10大技巧; 预测应聘者在新工作中业绩的公式; 全面八问题面试法; 人才招聘、..
文档关键字: 选聘精英5步法,,招聘,招聘技巧
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简介:一、面试政策介绍: (一)面试形式; (二)面试时间; (三)面试题量和考试时间; (四)面试人选确定; (五)面试评分方法; (六)面试成绩; (七)体检考察和公示录用; (八)面试考场设置保证公平公正; 二、面试考官: (一)考官的组成; (..
文档关键字: 面试指导,面试
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