简介:Leading_creative_people_Orchestrating_expertise_and_relationships
文档关键字: Leading
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简介:现在的工作真的有所不同吗? 工作中的新状况; 真是新事物吗? 改变的原因; 对员工管理的影响; 人口统计学的状况如何?; 你能给他同样的报酬吗? 他们对工作有何期待? 他们的态度确实不同; 招聘与留用;
文档关键字: 人才管理,留人
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简介:如何激发员工的责任心与上进心? 如何促进员工合作? 如何塑造团队精神? 跨国公司的员工激励方案分享; 认股权(Stock Option); 业绩奖金(Performance Bonus);
文档关键字: 员工激励,责任心,上进心
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简介:一、榜样激励 二、目标激励 三、授权激励 四、尊重激励 五、沟通激励 六、信任激励 七、宽容激励 八、赞美激励 九、情感激励 十、竞争激励 十一、文化激励 十二、惩戒激励
文档关键字: 激励方法,,激励
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简介:理论: 马斯洛--需求层次理论; 赫茨伯格--双因素理论; 费鲁姆--期望理论; 实践: 成为一位好的领导者; 以团队的形式工作; 改善工作; 促进员工的发展; 支付薪酬; 提供安全、健康的工作环境。
文档关键字: 员工激励,激励
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简介:一、企业期望人力资源管理要有经济性 二、社会环境与员工经历的变化 三、尊重的做法表现 四、尊重的感受
文档关键字: 激励
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简介:一、目的; 二、营销团队管理激励机制; 某公司销售人员激励方案;
文档关键字: 营销激励,,营销,激励
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