简介:1. 理解薪酬体系 2. 理解岗位分析 3. 岗位分析技术在华为科技的应用
文档关键字: 岗位分析,,薪酬体系,,职位评估,,培训
级别:| 积分:220 分 | 大小:157.50KB | 下载:4647次 | 上传:2012-06-05
简介:点因素法岗位评估体系; 岗位评估要素; 岗位评估表。
文档关键字: 点因素法,岗位评估体系,岗位评估要素
级别:| 积分:0 分 | 大小:462.00KB | 下载:5034次 | 上传:2012-06-08
简介:职位评估概述; 要素定义; 要素评级; 职位评估工作表。
文档关键字: 岗位位评价办法,因素评分法,要素评级
级别:| 积分:60 分 | 大小:108.50KB | 下载:5790次 | 上传:2012-06-08
简介:背景与评估目的; BCG的IT导航框架; 目前IT工作的现状与问题; 建议综述 • IT工作符合业务的要求; • IT架构; • IT投资与更新; • 内部IT技能与外购; • IT开发、交付与支持; • IT的领导与治理。
文档关键字: 汇源,业务发展战略,市场运营,组织改进
级别:| 积分:0 分 | 大小:356.69KB | 下载:5178次 | 上传:2012-06-08
简介: 从90 年代末到现在,职位评估受到的重视程度逐渐增加,并且得到了越来越广泛的应用。其原因主要在于其可以在不同工作性质的部门当中相对客观和公正的比较所有职位的价值。本手册用简洁易懂的形式介绍了博思智联职位评估系统各维度的含义以及职..
文档关键字: 职位评估,评估规则,监督管理
级别:| 积分:100 分 | 大小:299.71KB | 下载:5468次 | 上传:2012-06-08
简介: 本书集中论述如何设计奖金的理念和方法。为了方便人力资源管理者和企业经营管理者理解学习这些理念和方法,作者并没有采用教材式的繁冗论述,而是抓住企业奖金设计实践中最关键的几个问题(给谁发,按照什么标准发,发多少,什么时候发等),通..
文档关键字: 奖金设计,激励,奖金标准,KPI指标,公平问题
级别:| 积分:150 分 | 大小:1.40MB | 下载:4892次 | 上传:2012-06-08
简介:奖励员工前进的方法; 不花钱的奖励—认同; 低成本的奖励; 奖励好方法; 奖励员工的方法。
文档关键字: 激励员工,低成本奖励,奖励方法
级别:| 积分:60 分 | 大小:179.00KB | 下载:5768次 | 上传:2012-06-08
简介:公司奖励种类一览表
文档关键字: 奖励种类,服务资奖,创造奖,功绩奖,全勤奖
级别:| 积分:0 分 | 大小:13.00KB | 下载:4621次 | 上传:2012-06-08