简介:第一章 总则; 第二章 考核体系; 第三章 考核实施; 第四章 考核面谈与绩效改进; 第五章 考核结果运用; 第六章 考核结果管理; 第七章 附则。
文档关键字: 绩效考核管理办法,生产制造企业,考核体系,考核面谈,绩效改进
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简介: 第一章:总则; 第二章:考核对象; 第三章:考核目的; 第四章:考核原则; 第五章:考核用途; 第六章:考核内容; 第七章:及程序; 第八章:起诉及处理; 第九章:附则。
文档关键字: 工厂绩效考核方案,绩效考核,考核原则,考核方法
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简介:一、考评目的; 二、考核原则; 三、考核范围; 四、 考核内容; 五、考核评分标准; 六、考核方法 ; 七、考核程序; 八、考核结果处理; 九、考核要求; 十、有关问题处理; 十一、考评特点与技术分析。
文档关键字: 绩效考评系统,长春第一汽车集团,考核原则,考核方法,考核程序
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简介:产品事业部销售人员考核表
文档关键字: 产品事业部,销售人员考核表,销售人员考核
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简介:一、波多里奇卓越绩效标准核心价值观和框架; 二、波多里奇卓越绩效标准; 三、关键术语词汇表; 四、波多里奇卓越绩效标准条款说明; 五、评分系统。
文档关键字: 波多里奇,绩效标准,绩效标准
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简介:XX国际啤酒有限公司绩效评估及发展计划手册
文档关键字: 啤酒公司,绩效评估,职务说明书
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简介:平衡计分卡(BSC); 如何建立资质模型; 绩效与酬报具体如何挂钩; 绩效管理与企业文化;
文档关键字: 绩效管理,平衡计分卡,薪酬分配,企业文化
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