简介:一、KPI体系的建立; 二、KPI的抽取与分解; 三、KPI与绩效管理; 四、KPI绩效考核的难点分析; 五、通过绩效面谈,建立考评伙伴关系。
文档关键字: KPI体系,绩效考核,绩效管理,绩效面谈
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简介: 平衡计分卡在实施中,有不少企业取得了成功。但是,没有成效的案例依然存在。对于一种管理工具来说,哪怕只有一个失败案例,也值得究根问底查出原因,何况失败的比例并不算低。从一定意义上讲,追溯平衡计分卡的失效问题,要比大力宣扬它的辉煌..
文档关键字: 平衡计分卡,失效因素
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简介:在对众多的培养方式的效果评估中,360度历来被经理们认为是效果最好的人才培养方式之一因此很多外企每年都做360度评估、持续地做,以了解人员素质提高的程度,使人才培养更有针对性
文档关键字: 核心能力的360度评估,能力评估
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简介: 绩效管理是圣杯还是鸡肋,业界至今仍然有两种截然不同的看法;然而,绩效管理似乎不可替代的工具意义在我们身边总是挥之不去,与其视之为洪水猛兽,不如因势而利导之;当然也不必将其奉之为圭臬。在绩效考核的论功行赏中不妨保持清醒的头脑,避..
文档关键字: 绩效管理,绩效主义
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简介: 360度反馈评估技术(360 degree feedback)又称多源反馈技术。它是由与被评价人有密切工作关系的人(包括被评价人的上级、同级、下级、自己)对被评价人进行匿名评价的综合评价系统,从而全面、客观地搜集被评价人工作表现的信息,了解被评..
文档关键字: 中层管理者,能力素质360度评估表,360度评估
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简介:A银行绩效管理存在问题与解决方案
文档关键字: 绩效管理,绩效
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简介:IBM的绩效管理案例分析
文档关键字: 绩效管理,绩效案例分析,绩效,IBM绩效管理
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