简介:岗前培训的内容 员工培训计划 培训内容 培训方法 培训形式
文档关键字: 培训,培训管理制度,管理制度
级别:| 积分:0 分 | 大小:57.00KB | 下载:4549次 | 上传:2013-06-13
简介:一、培训学院章程 二、培训学院讲师等级评估制度 三、培训学院新开发课程审核制度 四、培训学院课程实施流程 五、培训学院学籍管理制度 六、培训学院设施借用管理制度 七、培训学院档案管理办法 八、培..
文档关键字: 培训学院规章制度,,,,培训制度,,培训
级别:| 积分:150 分 | 大小:607.50KB | 下载:4408次 | 上传:2013-06-12
简介:培训准备工作要点 □ 教学计划的重要性 □ 各部门主管担任的讲课题目 □ 教学计划的制作顺序 □ 教学计划书的写法 □ 讲义资料的整理 新进员工指导方法 □ 如何使新进人员有宾至如归的感受 □ 新进人员面临的问题 □ 友善的欢迎..
文档关键字: 培训,,培训制度,,制度
级别:| 积分:60 分 | 大小:42.50KB | 下载:5384次 | 上传:2013-06-12
简介:第一条 目的 第二条 适用范围 第三条 工作职责划分 第四条 训练规范的制定 第五条 训练计划的拟订 第六条 训练之实施 第七条 训练成果之呈报 第八条 训练之评估 第九条 派外训练 第十条 附则
文档关键字: 培训,培训管理制度,在职培训
级别:| 积分:150 分 | 大小:23.00KB | 下载:4456次 | 上传:2013-06-12
简介:一、总则 二、岗前培训 三、在岗培训 四、附则
文档关键字: 培训,教育培训制度,员工教育
级别:| 积分:0 分 | 大小:58.00KB | 下载:4215次 | 上传:2013-06-12
简介:第一部分:人力资源开发的目的、作用与标准 第二部分:培训管理工作层次划分与发展趋势 第三部分:企业培训管理现状与问题分析 第四部分:培训组织体系建设与培训责任划分 第五部分:培训战略与培训政策 第六部分:培训资源建设与管理 第七..
文档关键字: 培训管理,,培训,,员工培训
级别:| 积分:220 分 | 大小:496.50KB | 下载:4283次 | 上传:2013-06-12
简介:□ 如何使新进人员有宾至如归的感受 □ 新进人员面临的问题 □ 友善的欢迎 □ 介绍同事及环境 □ 使新进人员对工作满意 □ 与新进人员做朋友 □ 详细说明公司政策和法规 □ 以下政策需仔细说明
文档关键字: 新员工指导,,指导方法
级别:| 积分:60 分 | 大小:27.00KB | 下载:4724次 | 上传:2013-06-12
简介:内部培训作业流程 外出培训作业指引
文档关键字: 人力资源培训,培训管理,培训流程,,培训制度
级别:| 积分:150 分 | 大小:280.00KB | 下载:4611次 | 上传:2013-06-12
简介:•通过自测了解自己目前的领导力水平和差距 •了解领导力提升的三个维度 •掌握提升领导力的六个具体步骤 •通过丰富的练习和转化工具促进行动改善 •掌握团队建设和冲突处理的原理和方法体系
文档关键字: 领导力,,培新
级别:| 积分:60 分 | 大小:18.00KB | 下载:4937次 | 上传:2013-06-12