员工培训的方法
简介： 如果想要培训达到预期的效果，培训就不能如走过场，单调无味的培训形式肯定会让店员们感到无趣和反感。好的培训方案只是初步的想法，要把想法落实，除了公司提供的培训之外，作为店长的日常性培训就更为重要。
文档关键字： 员工培训方法,培训,培训形式
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中层干部培训不可少的五要点
简介：企业的培训尤其是中层干部培训工作，仍停留在“引进一两个课，外出听一两个课程”这样的松散形式上，对中层干部的系统化、科学化培训没有多少认识。下面，我拟围绕中层干部究竟要怎么培训，培训什么，如何开展，如何与干部管理联结起来等问题谈谈..
文档关键字： 中层干部培训,培训要点,培训需求,培训目标
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主管培训员工的十种方式
简介：主管如何培训员工可以从下列十项方式去进行，强将之下无弱兵就是这个道理，因此中间干部的重要性也可以在此展现，下列就一一介绍。
文档关键字： 员工培训,培训方式
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卓越的员工培训管理
简介：第一部分：人力资源开发的目的、作用与标准； 第二部分：培训管理工作层次划分与发展趋势； 第三部分：企业培训管理现状与问题分析； 第四部分：培训组织体系建设与培训责任划分； 第五部分：培训战略与培训政策； 第六部分：培训资源建设与..
文档关键字： 员工培训管理,培训组织体系,培训战略,培训课程开发
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培訓技能及會議管理
简介：沟通的好处及种类； 内训师的角色与定位； 培训与教育差异比较表； 内训师的影响； 内训师应具备的条件及工作特征； 成人学习的特点 ； 有效的成人教学原则 ； 常用培训方式比较；
文档关键字： 培训技能,沟通,内训师,成人学习特点,成人教学原则,培训方式
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实用培训法-策略与技巧（学员用书）
简介：传统教学过程中的教与学； 研讨式教学过程中的教与学； 基础教学技巧演练； 体验式教学过程中的教与学； SAVI（快速学习）中的教与学； 教学策略与技巧的综合演练（测试）。
文档关键字： 培训方法,培训策略,教学技巧,教学策略
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实用培训技巧与方法
简介：一、实用 培训的基本原则； 二、实用培训的基本要素； 三、实用培训的基本理念； 四、实效培训的六步准备法； 五、独特的培训手段； 六、培训十八忌 七、培训十八忌
文档关键字： 培训技巧,培训手段,培训要素,培训理念
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6192-第三代企业培训模式
简介：一、管理培训的误区； 二、第一代管理培训――填鸭式； 三、第二代管理培训――互动式； 四、第三代管理培训――差异化整合； 五、培训成功的十大法则。
文档关键字： 培训模式,管理培训误区,培训法则
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6336-揭秘海尔的员工培训策略
简介：海尔的价值观念培训； 海尔的实战技能培训； 海尔的个人生涯培训。
文档关键字： 海尔,员工培训策略,价值观培训,技能培训,个人生涯规划
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