简介:第一章人事管理; 第二章行政管理; 第三章业务支持;
文档关键字: 行政管理制度,行政作业流程,流程
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简介:海尔管理模式概述; OEC的基本框架; OEC的形式与内容; OEC的运行程序; 日清原则; OEC的效果;
文档关键字: OEC管理法的实操应用,,OEC管理
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简介:第一章总则 第二章领导体制 第三章医疗预防 第四章教学科研 第五章技术管理 第六章经济管理和总务工作 第七章政治思想工作 医院领导干部深入科室制度; 会议制度; 请求报告制度; 院总值班制度; 卫生工作制度; 病..
文档关键字: 医院管理制度,管理制度
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简介:一、管理员工的基本原理; 二、怎样和员工沟通; 三、如何激励员工; 四、怎样对员工进行培训; 五、如何命令员工; 六、如何对员工进行日常管理;
文档关键字: 人力资源管理,领班
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简介:第一章定岗定编管理规定;第二章招聘管理规定;第三章任用管理规定;第四章考勤管理规定;第五章薪酬管理规定;第六章培训管理规定;第七章工作业绩考核管理规定;第八章奖惩规定;
文档关键字: 人力资源管理办法,人力资源管理
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简介:上篇:人力资源管理规章制度: 公司人才标准 (一)人才标准 (二)用人标准 (三)选拨干部标准 (四)激励机制 公司人事管理制度 员工招聘 档案管理 任免与内部调配 员工考核 员工培训 请假制度及员工福利 其他 公司市场人事培训..
文档关键字: 人力资源管理制度,人力资源
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简介:第一部分员工招聘及聘用制度 第二部分试用期员工管理制度 第三部分员工考勤及假期管理制度 第四部分劳动合同与人事档案管理制度 第五部分员工培训管理制度 第六部分岗位及薪酬调整制度 第七部分人事奖励与处分管理制度 第八部分员工离职管..
文档关键字: 人力资源管理制度,人力资源管理
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简介:第一章手册的目的;第二章人力资源部的工作职责;第三章招聘工作;第四章新员工入司工作流程;第五章员工转正考核工作流程;第六章员工内部调动工作流程;第七章员工离职;第八章劳动合同;第九章薪资制度;第十章考勤管理;第十一章员工福利;第..
文档关键字: 人力资源工作手册,人力资源管理
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简介:招聘申请; 面试评估表; 应聘人员登记表; 录用决定; 工作通知书; 内部空缺职位; 人才推荐奖励领取记录; 实习人员审批表; ... 内部培训评估表; 培训反馈调查; 员工培训服务协议书; 选拔后备人才推荐表; ××公司个人生涯..
文档关键字: 人力资源工作手册,人力资源
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简介:人力资源六大模块(人力资源规划、招聘、培训、绩效、薪酬、劳动关系)最新资料
文档关键字: 人力资源管理,人力资源模块
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