赫茨伯格工作丰富化模型
简介：赫茨伯格工作丰富化模型
文档关键字： 工作丰富化,,工作丰富化模型
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职称管理规定
简介： 第一章 总 则； 第二章 组织机构； 第三章 管理原则； 第四章 管理体制； 第五章 评审程序； 第六章 附 则；
文档关键字： 职称管理,职称管理规定
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人情化、制度化管理的利弊分析
简介：介绍了企业管理中第一个必须完成的“分离”：人事分离。提出了“领导管人，流程管事”的分离思想。其核心在于将企业的事情从领导的权力中分离出来，用流程化的模式进行标准化的管理。将领导的精力更多地放在流程解决不了的问题上去。这既可以降低..
文档关键字： 人情化管理,制度化管理,,人事分离
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人事管理制度样例
简介：第一章 总 则； 第二章 任 用； 第三章 服 务； 第四章 待 遇； 第五章 调迁与差假； 第六章 考核与奖惩； 第七章 离 职； 第八章 教育与训练 ； 第九章 附 则；
文档关键字： 人事管理,人事管理制度
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战略性人力资源的系统整合与管理
简介：第一单元：企业可持续发展与人力资源； 第二单元：企业核心能力与人力资源； 第二单元：理论与实践的探索； 一、基于战略的人力资源 战略规划； 二、以素质模型为核心的潜能评价系统（胜任能力）； 三、以任职资格为核心的职业化行为评价系..
文档关键字： 人力资源管理,,战略,人力资源系统
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有效沟通与工作协调技巧
简介：一、有效沟通的过程模型； 二、组织沟通的原则、障碍与技巧； 三、工作协调沟通要领； 四.沟通的真谛； 五、改善你的人际关系的三心二意； 六、改善人际关系的六个步骤；
文档关键字： 沟通,工作协调技巧,,人际关系
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江苏省劳动合同范本
简介：一、劳动合同期限 ； 二、工作内容及要求； 三、工作时间和休息休假； 四、劳动保护和劳动条件； 五、劳动报酬； 六、社会保险和福利； 七、劳动纪律； 八、协商条款； 九、劳动合同终止的条件； 十、违反劳动合同的责任； 十一、..
文档关键字： 劳动合同,,劳动合同范本
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医疗器械广告审查办法
简介：医疗器械广告审查办法； 医疗器械广告审查标准；
文档关键字： 医疗器械审查,医疗器械广告审查办法
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各类企业人事管理典范
简介：一、机械工业企业人事管理制度 二、商业企业人事管理制度 三、广告业股份有限公司人事管理规章 四、旅游业股份有限公司人事管理规章 五、餐饮业股份有限公司人事管理规章 六、娱乐业股份有限公司人事管理规章 七、酒店业股份有限公司人事..
文档关键字： 人事,人事管理,人事管理制度
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