您好,欢迎来到一览文库!找行业资料上一览文库!
一览( 微信公众号:yilanshequ )

一览( 微信公众号:yilanshequ )

打开微信扫一扫,即可直接关注

收藏我们 | 登录 | 注册
当前位置:一览文库> 环保水务 > 环保 > 总经理/总裁/首席执行官CEO > 人力资源管理与企业核心竞争力的关系 
人力资源管理与企业核心竞争力的关系 

人力资源管理与企业核心竞争力的关系 

上传文档获取积分

级别:| 积分:0 分 | 浏览:55443 | 大小:12.50KB | 下载:4147 次 | 上传:2013-07-22

简介:

对人力资源进行有效开发、合理配置、充分利用和科学管理的制度、法令、程序和方法的总和。它贯穿于人力资源的整个运动过程,包括人力资源的预测与规划,工作分析与设计,人力资源的维护与成本核算,人员的甄选录用、合理配置和使用,等等。

[展开]

猜你喜欢

收藏 下载此文档 所需积分:0分