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员工绩效考核实施管理办法员工绩效考核实施管理办法

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一览通:免费获取520份薪酬绩效文档

级别:| 积分:0 分 | 浏览:71080 | 大小:35.50KB | 下载:3948 次 | 上传:2014-03-12

简介:

1、构建公司的人力资源管理体系,健全和完善绩效管理工作,使考核有依据、有步骤、有计划的进行; 2、规范员工行为,同时激励员工、在企业内部保持竞争机制,通过优胜劣汰,保持企业的竞争优势; 3、,通过绩效考核实施目标管理,将员工行为引向企业的总体目标,保证公司总体目标的实现和任务的完成。

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