简介:第1章 了解压力; 第2章 分析诱因; 第3章 战胜压力; 第4章 业余生活。
文档关键字: 压力,了解压力,分析诱因,战胜压力,业余生活
级别:| 积分:150 分 | 大小:209.25KB | 下载:4614次 | 上传:2013-03-18
简介:如何处理好企业的员工关系? 现代人力资源管理的主要职能; 员工关系管理的核心; 员工关系不良的表现; 员工关系管理的主要职能分类; 处理劳动争议的方法; 应聘者放弃工作的原因; 如何避免优秀员工离职; 员工关系管理---解聘管理..
文档关键字: 员工关系管理,劳动争议,离职管理,面谈技巧,激励管理
级别:| 积分:200 分 | 大小:1.39MB | 下载:4717次 | 上传:2012-06-08
简介:中冶实久“西部铁军”品牌及其战略; “轧机之秀”品牌塑造的实践与思索; 将品牌文化融入到鲁班奖创奖之中; “集约化”管理模式成就武勘岩土工程勘察高端品牌; 用心铸造保障性住房; 用中冶特色文化铸就中冶有色品牌; 六十年文化锻造出..
文档关键字: 中冶集团,企业文化,课题研究成果
级别:| 积分:150 分 | 大小:1.18MB | 下载:5106次 | 上传:2012-06-08
简介:一、公司简介; 二、人事制度; 三、财务制度; 四、门店管理制度; 五、培训体系; 六、考核、评定、追踪体系; 七、管理体系; 八、门店BI作业流程; 九、公关策划体系; 十、突发事件的处理。
文档关键字: 食品连锁店,营运手册,员工手册
级别:| 积分:150 分 | 大小:1.02MB | 下载:4684次 | 上传:2012-06-08
简介: 成功企业精编新员工成长手册
文档关键字: 成功企业,新员工成长手册,员工手册
级别:| 积分:150 分 | 大小:957.50KB | 下载:4991次 | 上传:2012-06-08
简介: 许多公司都有一套招兵买马、管理员工的秘密标准。这些秘密标准绝对没有任何一家公司会告诉你。只有通过老板的眼睛看事情,了解公司的用人标准,才能在职场中少吃亏,少走冤枉路。为了帮助你铲除职场中的障碍,本书将违背公司禁忌,把这些宝贵的..
文档关键字: 职场,职场秘密,员工管理
级别:| 积分:150 分 | 大小:126.50KB | 下载:5172次 | 上传:2012-06-08
简介:1、员工违纪处理的原则和依据; 2、员工违纪的处理方式和时间掌握; 3、如何辞退违纪员工; 4、如何向员工出具辞退通知书; 5、如何避免辞退员工时的法律风险; 6、如何进行违纪员工的事实调查; 7、如何追索违纪员工的违约赔偿责任; 8、..
文档关键字: 新劳动合同法,劳违纪处理技巧,违纪处理原则,辞退员工,违约赔偿,开除
级别:| 积分:150 分 | 大小:371.00KB | 下载:4949次 | 上传:2012-06-12
简介: 在接下来的10天当中,我们首先忙着准备一份聘用合同。但这事做起来并不轻松,原因很多。最大的原因就是,RJR纳贝斯克公司是一家杠杆收购公司,CEO被视为公司的所有者,而且,CEO本人也会在公司中持有大量的股权。最后清算的结果表明,我在RJR纳..
文档关键字: 谁说大象不能跳舞,IBM,企业文化
级别:| 积分:150 分 | 大小:669.53KB | 下载:4803次 | 上传:2012-06-12
简介:一、时代变革; 二、企业文化基本理论; 三、企业宗旨和目标; 四、首汽股份企业文化建设回顾; 五、基于竞争能力的企业文化塑造。
文档关键字: 企业文化,职能战略规划,企业宗旨,竞争能力
级别:| 积分:150 分 | 大小:794.00KB | 下载:4926次 | 上传:2012-06-12
简介:一.总经理就职誓言; 二.制订手册之目的; 三.总经理之使命; 四.总经理之责任; 五.总经理职务要求; 六.总经理之工作目标; 七.总经理之职责; 八.总经理之权力; 九.总经理之权威; 十.总经理日常工作要项; 十一.总经理之考核。
文档关键字: 总经理工作手册,总总经理职责,工作目标,权力,考核
级别:| 积分:150 分 | 大小:585.50KB | 下载:4955次 | 上传:2012-06-12