004-毕业生招聘
简介：一、范围； 二、控制目标； 三、主要控制点； 四、特定政策； 五、毕业生招聘流程说明。
文档关键字： 毕业生招聘,毕业生招聘流程
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003-内部招聘
简介：一、范围； 二、控制目标； 三、主要控制点； 四、特定政策； 五、内部招聘流程说明。
文档关键字： 内部招聘,内部招聘流程
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六大跨国公司的特殊招聘法则
简介：美电报电话公司——整理文件筐 统一公司——先去扫厕所 松下电器——70分以上我不要 通用电器——木板过河游戏 摩托罗拉——拒答隐私方录用 IBM——没有缺点请离开
文档关键字： 招聘法则,跨国公司,特殊招聘
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如何聘到适合企业发展的员工
简介：一、红旗轿车的市场定位 二、企业应在激烈的竞争中找准自己的位置 三、企业不同发展阶段的人力需求 四、影响招聘的企业内部因素 五、为企业招兵买马
文档关键字： 招聘,,企业发展,招聘员工,,招聘流程
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主管竞聘实施方案
简介： 一、选拔任用的原则 二、选拔的方式——内部竞聘 三、竞聘条件 四、竞聘委员会的组成 五、竞聘组职部门-人力资源部的职责 六、竞聘实施细则 七、主管调动、任用办法 八、其他
文档关键字： 竞聘,主管竞聘,竞聘实施
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招聘程序
简介：1、目的 2、范围 3、职责 4、定义 5、工作程序 6、备注
文档关键字： 招聘,招聘程序,流程
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岗位聘用办法
简介： 第一章 总 则 第二章 适用范围 第三章 定编及岗位设定 第四章 岗位聘用原则 第五章 干部任免 第六章 晋升和降职 第七章 岗位调换 第八章 试用及正式聘用 第九章 解 聘 第十章 附 则 ..
文档关键字： 聘用办法,岗位聘用,,招聘
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关于实行专业技术职务聘任制度的规定
简介：一、专业技术职务聘任制度的基本内容 二、专业技术职务的设置 三、任职基本条件 四、各级专业技术职务结构比例及工资额的确定 五、专业技术职务评审委员会 六、聘任和任命 七、行政人员与专业技术人员相互兼任职务..
文档关键字： 专业技术职务,聘任制度,,招聘
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