招聘与配置

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  16个经典面试问题回答思路

  简介：16个经典面试问题回答思路

  文档关键字： 面试,面试问答,面试技巧

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  20分钟快速面试法

  简介：关于20分钟快速面试法： 面试准备—简历扫描（2分钟）； 询问工作经历，评估职务达成能力（8分钟）； 工作风格（4分钟）； 沟通能力； 团队协作（4分钟）； 工作类型（2分钟）

  文档关键字： 面试,20分钟快速面试法,面试方法

  级别：| 积分：60 分 | 大小：423.50KB | 下载：5063次 | 上传：2012-08-31

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  50个经典面试问答

  简介：50个经典面试问答，面试回答技巧

  文档关键字： 面试,面试技巧,面试问答

  级别：| 积分：100 分 | 大小：268.50KB | 下载：5897次 | 上传：2012-08-31

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  100个最具权威的招聘面试题

  简介：100个最权威的招聘面试题及回答解析

  文档关键字： 招聘,面试,面试问答,面试技巧

  级别：| 积分：60 分 | 大小：69.00KB | 下载：5208次 | 上传：2012-08-31

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  110销售代表面试评估表

  简介：销售代表面试评估表

  文档关键字： 面试,面试聘雇表,销售代表面试

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  111参考面试问题

  简介：参考面试问题

  文档关键字： 面试,面试问题

  级别：| 积分：0 分 | 大小：25.00KB | 下载：4842次 | 上传：2012-08-31

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  112－113面试问题回答实例参考

  简介：面试问题大全，面试问题回答实例参考

  文档关键字： 面试,面试问答,面试技巧

  级别：| 积分：0 分 | 大小：32.00KB | 下载：4935次 | 上传：2012-08-31

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  114面试回答参考评分

  简介：面试回答参考评分

  文档关键字： 面试,面试评分

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  500强HR告诉你 面试中最被看重的是什么？

  简介： 作为“财富500强”的世界著名跨国公司，在面试人才方面，自有一套独特的方法。用王维岭的话讲就是：面试过程是一个交朋友的过程，没有固定的问题和形式，因人而异。

  文档关键字： 面试,面试技巧,500强招聘

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  500强考员工的12个推理题

  简介：500强考员工的12个推理题（问题及答案）

  文档关键字： 面试,推理题,500强招聘

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