简介:金钱刺激的短期效果; 长期激励方案; 团队激励方案; 有关报酬支付的其它发展;
文档关键字: 激励,金钱激励,长期激励,团队激励
级别:| 积分:0 分 | 大小:15.81KB | 下载:4765次 | 上传:2013-02-21
简介:1、保证努力程度与薪酬有直接的关系; 2、薪酬本身必须受到员工重视; 3、奖金计划建立在审慎的工时研究上; 4、奖金计划明了且易于计算; 5、设立有效的标准; 6、使员工建立对标准的信心; 7、建立并完善规章制度; 8、员工参与..
文档关键字: 奖金计划,奖金
级别:| 积分:0 分 | 大小:15.26KB | 下载:4749次 | 上传:2013-02-20
简介:激励要因人而异; 奖惩适度; 公平奖惩; 奖励正确的事情; 奖励员工的九大准则;
文档关键字: 激励员工的原则,,激励
级别:| 积分:0 分 | 大小:25.50KB | 下载:4699次 | 上传:2013-02-20
简介: 工资制度——操作员工资统计表
文档关键字: 操作员,工资统计表,工资制度
级别:| 积分:0 分 | 大小:24.50KB | 下载:4709次 | 上传:2012-06-12