简介:绩效目标管理的核心意义 绩效目标管理的适用范围 绩效目标管理与团队精神 “三个石匠的寓言” 与组织目标 绩效目标管理的原理 绩效目标管理的优点 绩效目标管理流程 确定目标的SMART原则 绩效目标管理与人力资源管理
文档关键字: 绩效,绩效目标管理,目标管理
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简介:销售类考核表 研发类考核表 运作类考核表 职能类考核表
文档关键字: 绩效,绩效考核,考核表
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简介:第一章 总则 第二章 管理部门绩效考核 第三章 管理人员绩效考核 第四章 考核结果应用
文档关键字: 绩效,绩效考核,考核规程
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简介:绩效管理的流程 绩效管理的作用 制定目标、实施目标、评估、奖罚 激励、反馈、发展
文档关键字: 绩效,绩效管理
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简介:连锁经营企业的门店作为企业内部相对独立的经营实体,它就好似一个细胞,对于整个连锁企业的躯体来说,重要性是不言而喻的。如何使门店获得良性发展,立于不败之地,店长作为企业各项方针政策在基层的推行者和企业各项经济指标在门店基本单位的落..
文档关键字: 店长考核,考核
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简介:考核对象 考核内容 考核指标 考核方法
文档关键字: 人力资源绩效,绩效考核,绩效实施
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简介:虽然企业绩效管理与考核被如此的重视和广泛的应用,但绩效管理与考核作为企业管理的方法之一,毕竟不能单独的承担起企业管理发展的重任,它需要企业其他方面管理基础的支撑与匹配,不然将会捉襟见肘。而在实施绩效考核的众多企业当中,有成功的,..
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简介:生产部员工年终考绩表
文档关键字: 绩效,绩效考核,考核表,年终考核
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简介:定義績效 解釋績效的決定因素。 列舉並敘述九種主要的績效考核方法。 定義工作分析。 解釋工作說明書的內涵。 討論在績效考核訪談時常見的錯誤。 列舉建立績效考核制度時可採用的合法的方法
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