简介:岗位责任体系的主要内容; 岗位职责描述与绩效评估; 岗位设计流程; 岗位描述; 岗位绩效考核; 考核的工作流程。
文档关键字: 岗位责任考核体系,岗位职责描述,岗位设计流程,岗位描述
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简介:业绩管理的框架; 有效的关键业绩指标的特征; 关键业绩指标定义的示例; 通过访谈了解各关键业绩指标的有用水平; 关键业绩指标的目标确定; 关键业绩指标计算的数据来源; 业绩指标管理的后续工作。
文档关键字: 业绩管理,关键业绩指标
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简介:员工绩效评价表格 绩效评价样表 绩效评价实施中的其他表格 员工绩效评价标准示例 关键绩效评价指标设定示例
文档关键字: 绩效,绩效考核表,绩效评价,绩效指标
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简介:总经理、生产部副经理、行政副总经理、 技术副总经理、总经理助理、 总经理办公室主任、行政部经理、 财务部经理、人力资源部经理、营销部经理、技术发展部经理、质量管理部经理、生产中心经理、 采购部经理
文档关键字: 绩效考核,绩效考核指标,KPI,KPI考核体系
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简介:选择题——“死角”扫除; 计算题——“考点”罗列; 简答题——有“备”无患; 重量级题目——背功之“外”。
文档关键字: 人力三级,应试复习
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简介:平衡记分卡如何在业绩管理中运用-关键业绩指标体系的设计流程 平衡计分卡绩效管理的锐利武器 平衡计分卡在国内外的应用 应用平衡计分卡管理企业综合绩效 企业如何通过平衡计分卡进行绩效管理
文档关键字: 平衡计分卡,BSC,绩效管理,关键绩效指标
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