简介:一、主管人员对绩效管理应有的认知; 二、如何进行绩效评估作业; 三、绩效管理的辅助制度; 四、绩效考核结果之应用; 五、绩效面谈; 六、面谈技巧; 七、如何处理员工抱怨; 八、指责与批评注意事项; 九、结论与Q&A。
文档关键字: 绩效管理,绩效面谈,绩效考核,面谈技巧,员工管理
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简介: 该工具以大量经验为基础,为您提供提高绩效和振兴组织方面的服务。该工具力图为您提供分析问题、解决问题、制定计划时的逻辑上的启发,它包含了一些相关的信息和一系列工具或行动步骤。该工具可以根据您的情况做一定调整和修改。
文档关键字: 绩效改进工具,绩效改进,组织目标,绩效测量,组织效益
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简介:目标管理; 绩效考核; 薪酬系统设计。
文档关键字: 华中产业集团,目标管理,绩效考核,薪酬系统设计
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简介: 一般经营管理人员绩效改进分析表
文档关键字: 经营管理人员,绩效改进
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简介:第一章 总则; 第二章 考核原则; 第三章 考核形式、周期及内容; 第四章 考核程序与步骤流程; 第五章 相关问题的规定; 第六章 考核结果及要求; 第七章 考核结果应用; 第八章 附则。
文档关键字: 珠江公司,员工绩效管理工作规范,绩效管理,考核原则,考核程序
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简介:第一篇 管理办法; 第一章 总则; 第二章 考核的对象、维度和周期; 第三章 考核要素设立的原则 ; 第四章 考核的方针、程序; 第五章 考核的维度评定; 第六章 部门考核; 第七章 申诉及其处理; 第八章 附 则; 第二篇 实施..
文档关键字: 中信华南集团,绩效考核管理办法,绩效管理,考核要素,考核程序,考核申诉
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简介:第一章 总则; 第二章 绩效考核内容介绍; 第三章 绩效考核实施流程; 第四章 绩效考核申诉; 第五章 绩效考核文件使用与保存; 第六章 考核手册修订和解释; 第七章 附件和附表;
文档关键字: 中海地产股份,考核手册,绩效考核,考核内容,考核申诉
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简介:第一章 总则; 第二章 考核方法; 第三章 相关责任; 第四章 附则; 附件一 季度考核流程图。
文档关键字: 浙江绿地房地产,员工考核管理办法,考核方法,考核流程
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