绩效考核

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• 绩效管理制度
• 绩效指标
• 考评方法
• 绩效面谈与改进
• 考核方案与评估
• 其它

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  目标管理

  简介：目标管理的核心就是雇员和主管人员共同建立未来的业绩目标。理想的，这些目标是双方赞同且可以客观的衡量的。如果这些条件都能达到，因雇员参与建立这些目标，则他们更有动力向目标努力。加之，雇员的进步可以衡量，他们得以定期调整自己的行为来..

  文档关键字： 目标管理,目标

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  业务员工作日报

  简介：业务员工作日报

  文档关键字： 工作日报

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  员工专项考核表

  简介：员工专项考核表

  文档关键字： 考核表

  级别：| 积分：0 分 | 大小：37.50KB | 下载：4749次 | 上传：2013-06-19

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  员工品德考核评议表

  简介：员工品德考核评议表

  文档关键字： 品德考核,考核评议表

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  员工发展规划表

  简介：员工发展规划表

  文档关键字： 发展规划,员工发展

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  部属不当行为的分

  简介：部属不当行为的分析表

  文档关键字： 不当行为的分析表,部属不当行为

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  突破績效的人才管理

  简介：有效主管的核心能力 對變革進行診斷 績效管理循環 目標設定的目的 績效計劃的溝通 授權 員工輔導核心技巧 績效發展/改善 績效不佳的員工管理

  文档关键字： 绩效,人才管理,绩效管理

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  员工绩效考评管理办法

  简介：第一章 总 则 第二章 考核范围 第三章 考核原则 第四章 考核目的 第五章 考核时间 第六章 考核内容 第七章 考核形式和办法 第八章 考核程序 第九章 特殊考核 第十章 考核结果及效力 第十一章 附 则

  文档关键字： 绩效,绩效考评,绩效考评管理办法

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  年度晋级考核制度

  简介：第一章 总则 第二章 考核 第三章 评价 第四章 程序及结果

  文档关键字： 年度晋级考核,考核制度,晋级

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  绩效考核方案

  简介：绩效考核方案

  文档关键字： 绩效,绩效考核,绩效考核方案

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