简介: 职业经理培训与评价的三个创新:内容上向提升综合能力创新;模式上向职业水平评价创新;方法上向综合训练体系创新。
文档关键字: 职业经理培训与评价,综合能力创新,职业水平评价创新,综合训练体系创新
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简介:第一讲 最好的中层如何自我定位; 第二讲 最好的中层如何高效执行; 第三讲 最好的中层如何协作共赢; 第四讲 最好的中层如何领导团队。
文档关键字: 中层管理培训,自我定位,高效执行,协作共赢,领导团队
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简介:第三章 好心态助你|“不可替代” 第一节 性格决定命运; 第二节 态度决定高度; 第三节 拥有一颗感恩的心; 第四节 成败只在一念间; 第五节 一起开创大场面; 第六节 管好自己的情绪; 第四章 有才有德方可“不可替代” 第一..
文档关键字: 好心态,性格,态度,感恩,情绪,道德的力量,忠诚,敬业,天道酬勤
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简介: 培训类型及适合使用的情况;如何做好培训;培训的作用。
文档关键字: 培训方法,培训技巧,培训作用
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简介:新员工培训成绩考核表
文档关键字: 培训,培训成绩考核,,新员工培训
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简介: 人的意识的冰山结构;成人学习圈;管理培训的基本假设;学习的目的;管理培训方法;培训师角色;课堂技组合;现代管理培训的学科来源;职工培训的总体趋势;培训方针和培训定位;现代管理培训的主要内容。
文档关键字: 冰山结构,成人学习,管理培训假设,学习目的,培训方法,培训师角色,培训内容
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简介:一、什么是岗位评估; 二、为什么要进行岗位评估; 三、岗位评估的方法; 四、如何进行岗位评估工作; 五、岗位评估因素描述; 六、岗位评估模型介绍。
文档关键字: 岗位评估,岗位评估方法,因素描述,评估模型介绍
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简介:1、 企业培训基础知识/培训机构基本职能; 2、 企业培训基础知识/培训工作基本流程; ; 3、 企业培训基础知识/培训基本方式; 4、 企业培训基础知识/培训需求分析方法; 5、 企业培训基础知识/培训基本内容; ; 6、 企业培..
文档关键字: 员工培训课程,管理者培训培训过程,培训内容及技巧,文化理念
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