简介:第一部分:包含简介,背景资料及各种在职训练角色的界定 第二部份: 如何设计在职训练的架构在公司内进行有系统的在职训练? 如何进行在职训练的架构如何设计?
文档关键字: 在职训练,训练手册,在职训练手册
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简介:1、目的; 2、适用范围; 3、公司教育培训的内容分为以下三类; 4、职责; 5、工作程序及内容; 6.培训效果的评估管理工作; 7.经培训效果测评后,仍有标准化的操作员不能按标准操作或操作中出现问题的,根据评估的依据及跟踪表记录情况,..
文档关键字: 培训管理程序,培训管理,,培训
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简介:现代企业培训的重要作用; 现代企业员工培训的思路; 现代企业培训的整体原则; 现代企业培训的原则; 人员培训的模式; 培训需求; 培训计划范例; 高层管理者的培训; 中层管理者的培训; 基层管理人员的培训; 新进员工的培训; 营..
文档关键字: 培训体系,培训,培训管理
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简介:一、 目的; 二、 适用范围; 三、 讲师职责; 四、 讲师来源; 五、 讲师等级、任职资格; 六、 讲师津贴及算法; 七、 评课; 八、 本办法相关流程; 九、 附则;
文档关键字: 内部讲师管理办法,讲师管理
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简介:员工培训管理办法: 第一章总则; 第二章培训内容和形式; 第三章培训组织与管理; 第四章受训者的权利与义务; 第五章培训需求分析; 第六章培训计划; 第七章培训实施; 第八章培训评估; 第九章培训内化; 第十章培训费用; 新员工..
文档关键字: 员工培训管理办法,培训,培训管理,中航物业员工培训
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简介:第一章 高层管理工科员培训; 第二章 中层管理人员培训; 第三章 基层管理人员培训; 第四章 附则;
文档关键字: 综合管理人员培训,员工培训
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简介:第一条 目的 第二条 适用范围 第三条 工作职责划分 第四条 训练规范的制定 第五条 训练计划的拟订 第六条 训练之实施 第七条 训练成果之呈报 第八条 训练之评估 第九条 派外训练 第十条 附则
文档关键字: 在职训练制度,,培训
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