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浙江某公司培训管理程序

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一览通:免费获取520份薪酬绩效文档

级别:| 积分:0 分 | 浏览:79482 | 大小:158.75KB | 下载:5050 次 | 上传:2012-06-12

简介:

1、目的; 2、适用范围; 3、公司教育培训的内容分为以下三类; 4、职责; 5、工作程序及内容; 6.培训效果的评估管理工作; 7.经培训效果测评后,仍有标准化的操作员不能按标准操作或操作中出现问题的,根据评估的依据及跟踪表记录情况,有针对性的对操作员进行再培训; 8.对离开工位3 个月的员工进行补充培训; 9.培训记录的存档工作; 10.公司培训管理各种表格;

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