简介:第一部分 培训、开发的终极目标 一.运通培训、开发的状况: 发展趋势; 运通现状; 二.运通培训、开发的目标: 培训目标; 开发目标; 第二部分:08年培训开发计划: 一.培训计划; 整合培训资源; 个性化培训方案; 二.开发计划; ..
文档关键字: 创新培育核心竞争力,,培训计划,培训,竞争力
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简介:一、目的; 二、范围; 三、方案细则; 四、相关文件; 五、文件说明;
文档关键字: 梯队人才培养方案,人才培养方案
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简介:标准商务礼仪; 确保客户满意; 高效沟通技巧; 实用解决问题技能;
文档关键字: 新员工培训,商务礼仪,客户满意,沟通,解决问题技能
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简介:第一方面:在公司中逐步培养学习氛围; 第二方面:有针对性地、多方式地开展员工培训(主要针对老员工); 附:当前存在的一些问题; 新员工培训计划;
文档关键字: 员工培训策划,培训策划
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简介:第一讲:认识管理; 第二讲:生产管理的知识; 第三讲:班组长在企业管理中的作用; 第四讲、现场管理;
文档关键字: 制造业班组长培训,培训
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简介:课题产生背景; 课题构思; 行动方案的制定; 行动方案的实施; 支持政策;
文档关键字: 产线储备干部培训实施方案,核心技能员工培训方案,,培训实施方案,培训
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简介:一、钻石知识; 二、素金知识; 三、宝玉石; 四、首饰保养;
文档关键字: 产品专业知识培训,培训
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