余世维全集：如何提升经理的执行力
简介：衡量标准； 执行力的三个核心； 欧莱雅的KPI哲学； 国内民企或私企领导人的决策通病；
文档关键字： 执行力,,提升经理的执行力
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余世维经典讲义-领导商数
简介：管理者LQ； 权力的基础； 提高顾客的满意度； 员工如何学习组织文化？ 目标管理的细节量化；
文档关键字： 领导商数,领导
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余世维讲座--打造高效团队
简介：冲突与绩效； 处理冲突的取向； 停顿型组织； 变动型组织； 沟通的方向； 你有哪些常用的激励方法？
文档关键字： 团队,高效团队,沟通,激励
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余世维管理学--经理人
简介：1、个人责任； 2、工作人员； 3、只重结果、忽视思想； 4、在公司内部形成对立； 5、一视同仁的管理方式； 6、忘了公司的命脉：利润； 7、只见问题、不看目标； 8、不当老板、只当哥们儿； 9、未能设定标准； 10、纵容能力不足的人； ..
文档关键字： 经理人
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余世维-非财务人员的财务管理
简介：如何要求财务人员； 如何理解财务报表； 如何改善财务结构； 如何设计预算制度； 如何掌控公司利润；
文档关键字： 财务管理,,财务
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余世维《软实力》讲座
简介：模块Ⅰ：软实力的概念； 模块Ⅱ：产品软实力； 模块Ⅲ：企业软实力； 模块Ⅳ：个人软实力；
文档关键字： 软实力
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余世维《人才经营》演讲 ３级
简介： “人才”与“人员”的主要分别在哪里？ 在自己公司里培养一个人才，最快的方法是什么？ 从外面挖掘一个人才，你要注意什么？ 提拔一个“准人才”，高管应该协 助他什么？防范他什么？ ...
文档关键字： 人才经营
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业务员系列培训之四
简介：如何寻找潜在客户； 接近客户的技巧； 如何进行事实调查；
文档关键字： 业务员培训,,销售,销售技巧
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行政管理人员培训
简介：利奧集團十六字方針； 行政管理人員的十二字方針；
文档关键字： 行政管理人员培训,行政管理
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新员工入职培训计划
简介：新员工上岗流程图； 一、培训目的 二、培训时间 三、培训对象 四、培训教材 五、培训方式 六、培训内容 七、培训考核 八、效果评估 九、培训工作流程 十、培训工作流程图
文档关键字： 入职培训计划,培训计划,,培训
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