简介:为了满足公司发展需要,打造一支高素质,高效率,高执行力团队;使公司在激烈的市场竞争中有较强的生命力,竞争能力,特制定本方案.
文档关键字: 新员工入职培训方案,入职培训,培训方案
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简介:新员工培训不简单的是新员工入职的一个仪式,而是一个解除新员工心理疑问,奠定新员工良好工作习惯的机会。虽然不同的公司有不同的业务模式,有不同的岗位职能,但在新员工的问题上有很多共同之处。因此给出一个相对通用和实用的新员工入职培训方..
文档关键字: 入职培训制度,入职培训
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简介:一、总则; 二、学习与培训各角色的配合与职责; 三、学习与培训体系; 四、学习与培训需求诊断; 五、学习与培训规划; 六、学习与培训实施; 七、学习与培训评估; 八、讲师管理; 九、学习与培训纪律; 十、学习与培训经; 十一、学..
文档关键字: 学习与培训管理系统,培训
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简介:第一课 为什么工作? 第二课 跨入公司,走好第一步; 第三课 给你的大脑贴上标签; 第四课 你的外表决定别人看你的眼神; 第五课 谁是你真正的主人; 第六课 尊重公司的价值观; 第七课 路在你脚下; 第八课 灵活应对办公室政治;..
文档关键字: 职场规则,新人培训手册
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简介:员工教育培训协议书
文档关键字: 员工教育培训协议书,培训,培训协议书
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简介:一、总则; 二、岗前培训; 三、在岗培训; 四、附则。
文档关键字: 员工教育培训制度,岗前培训,在岗培训
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简介:公司员工教育实施办法; 新进人员教育训练实施纲要。
文档关键字: 员工培训系统,培训
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简介: 为提高员工的基本素质及职业技能,公司鼓励并支持员工参加职业培训。为确保员工圆满完成培训学业 ,并按时返回公司工作,甲乙双方订立如下协议:
文档关键字: 员工培训协议书,员工培训
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