职业道德培训教程
简介：第一章职业道德概述 第二章职业道德建设的基本原则 第三章职业化与职业道德 第四章职业技能与职业道德 第五章职业道德修养 第六章敬业 第七章诚信 第八章公道 第九章纪律 第十章节约 第十一章合作 第十二章奉献
文档关键字： 职业道德,,职业道德培训
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关键人才培养的困惑与解囊
简介： 一个企业是否能够基业长青，稳步发展，不仅看你是否具备核心的技术与充足的资金链，更重要的是衡量企业自身拥有多少的核心人才、竞争能力的关键人才。当下随着市场经济的竞争日益加剧与激烈，产品的同质化、市场的透明化、信息的公开化，人才的..
文档关键字： 人才培养
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国家公务员录用考试公共基础知识标准预测试卷(三)
简介：国家公务员录用考试公共基础知识标准预测试卷(三)
文档关键字： 公务员,,公务员考试
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国家公务员录用考试公共基础知识标准预测试卷(四)
简介：国家公务员录用考试公共基础知识标准预测试卷(四)
文档关键字： 公务员考试,,公务员
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国家公务员录用考试公共基础知识标准预测试卷(五)
简介：国家公务员录用考试公共基础知识标准预测试卷(五)
文档关键字： 公务员,,公务员考试
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领导力培养的法宝与短板
简介：法宝一：解决实际问题是领导力发展的首要前提； 法宝二：随需而变的领导力标准； 法宝三：变“赛马”为“相马”； 法宝四：打造人才工厂； 短板：亟需提高“软实力”；
文档关键字： 领导力培养,领导力
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让培训为企业创造价值
简介：培训问题：多个因素交叉导致； 培训认知：培训不能保治百病； 培训调研，有针对性才有高价值； 培训组织，细节决定了成败； 培训应用：把知识与制度相结合； 培训支持：培训是个系统工程；
文档关键字： 培训,,培训创造价值,,价值
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人力资源管理师四级基础知识整理
简介：劳动经济学； 劳动法； 现代企业管理； 管理心理与组织行为； 人力资源的开发与管理；
文档关键字： 人力资源管理师四级,,四级,,人力资源师
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