简介:如何组织好外部培训_组织外部培训的流程、细节、注意事项(一览专家文档)
文档关键字: 外部培训,外部培训流程,外部培训细节
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简介:培训的概述 新员工培训 员工技能提升培训 培训的计划与实施 内部讲师政策 外部讲师政策 培训教材与器材 培训需求分析 培训管理制度 培训效果 费用服务年限(一览专家文档)
文档关键字: 培训管理,培训管理手册
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简介:为规范咨询人员的工作流程,有效提高咨询人员的业务水平,从而提升学校的咨询转化率,增加招生业绩,特制定本手册。(一览专家文档)
文档关键字: 培训学校,招生咨询手册
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简介: 1、在分管副局长的领导下,负责组织、指导本机构按三级资质承训范围,进行相应的安全培训。 2、组织、指导本机构严格按照“统一规划、归口管理、分级实施、分类指导、教考分离”的原则,认真开展安全培训工作。 3、组织、指..
文档关键字: 培训中心,规章制度
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简介:负责所有座位编排,包括小组组长、导师以及其他的座位安排,此人在任何时间内,要确定座椅数目等同学生人数,换言之,无时无刻,在课室内你要知道正确学生人数,撇除多余座椅,在课程前开始及每一环节的休息时要核点清楚所有学生人数,汇报给总监..
文档关键字: 助教,助教手册,档案保管
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简介:提前熟悉培训内容(时间,地点,学员详细情况等),有需要情况做前期的学员调研(一览专家文档)
文档关键字: 企业培训,助教培训,培训工作流程
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简介:现代企业都强调“学习型组织”的观点,学习型组织的特点就是维持企业的“再生力”。即是说企业凭本身的系统,不断在运作中开发、创造新的动力,而这里的“再生力”,仍然需要靠培训的方式来实现。(一览专家文档)
文档关键字: 培训,连锁经营企业,培训手册,工作流程培训
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简介:◎此次培训需要参加的各部门和人员 ◎每项课程需要参加的部门和人员 ◎培训计划要有针对性、时效性 ◎明确培训目标、培训课程、培训时间、培训方式、参训人员、所需培训资源(一览专家文档)
文档关键字: 培训,培训流程,培训计划
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简介:去过庙的人都知道,一进庙门,首先是弥陀佛,笑脸迎客,而在他的北面,则是黑口黑脸的韦陀。但相传在很久以前,他们并不在同一个庙里,而是分别掌管不同的庙。(一览行家文档)
文档关键字: 培训,管理故事,用人之道
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