人力资源管理－ －人才中介师培训6
简介：
文档关键字： 人力资源管理,,人才中介师,,培训,,中介师
级别：| 积分：60 分 | 大小：42.50KB | 下载：5358次 | 上传：2012-06-01
某洗衣粉市场分析范本
简介：第一部分 市场状况 第二部分 消费者分析 第三部分 竞争分析 第四部分 市场进入的问题和机会
文档关键字： 浪奇市场分析,市场分析,竞争分析,消费者分析
级别：| 积分：150 分 | 大小：310.50KB | 下载：4843次 | 上传：2012-06-01
钢管超声波自动探伤系统中组合探头的设计
简介：我们采用接触式水膜耦合的方法，借助于机械跟踪的方式保持探头声束入射角恒定及耦合可靠，通过组合探头的双向扫查、结合多通道探伤技术，大幅度地提高了检测灵敏度和检测效率。较好地解决大口径钢管如何实现自动化超声波探伤的难题。
文档关键字： 超声波,,自动化超声波探伤,,组合探头设计
级别：| 积分：60 分 | 大小：195.00KB | 下载：5538次 | 上传：2012-06-01
现代服装艺术
简介：服饰的审美要求 服装搭配注意： 1.服装尺寸要合体 2.服装款式要大方 3.服装配色要协调 4.穿着要适时 5.穿着要注意场合
文档关键字： 服饰,服装艺术
级别：| 积分：60 分 | 大小：3,269.00KB | 下载：5558次 | 上传：2012-06-01
发展策略分析模式的目的
简介：本文整合了Porter的竞争策略矩阵、企业价值链，及Schumann的「创新矩阵」的模型，并融入Hamel与Prahalad核心能力的概念，建立一套具备完整性、系统性且具创新观念的科学分析方法，有助于企业经营者对企业内、外环境，有一较系统性并且清楚的了解。
文档关键字： 发展策略分析,,策略分析模式目的,,策略规划,,策略模型
级别：| 积分：150 分 | 大小：78.50KB | 下载：4628次 | 上传：2012-06-01
HR主管不可不知的25个趋势
简介：正在发生或者即将成为事实的潮流，与员工的工作方式、员工的需求息息相关，站在二十一世纪初期，面对全新的时代，人力资源主管也必须抛开旧时代的观念与做法，以全新的视野与角度，重新规划更有价值的人力资源策略。
文档关键字： HR主管,,人力资源策略,,HR趋势
级别：| 积分：220 分 | 大小：35.50KB | 下载：4576次 | 上传：2012-06-01
如何打造百年企业－ －企业高层的超级修炼
简介：第1讲 可持续发展问题的提出 第2讲 环境变化对企业提出的挑战 第3讲 伴随着企业的成长出现的问题
文档关键字： 企业高层修炼,,,企业高层培训,,打造企业
级别：| 积分：150 分 | 大小：191.00KB | 下载：4941次 | 上传：2012-06-01
如何管理下属
简介：重视员工的管理 正确处理顾客、员工与经理的关系 加强员工的培训和教育 东京迪斯尼乐园员工培训案例 重视员工培养，引客回头 香港的迪斯尼会更有“钱”途吗
文档关键字： 管理下属,员工管理
级别：| 积分：150 分 | 大小：45.00KB | 下载：4793次 | 上传：2012-06-01
手机扫描下载，想看就看
