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MBA人力资源管理实战教程(第一部分)

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一览通:免费获取520份薪酬绩效文档

级别:| 积分:150 分 | 浏览:78896 | 大小:959.66KB | 下载:4477 次 | 上传:2012-06-08

简介:

第1章企业的核心能力与人资源;第1节企业的可持续发展与企业的核心能力;第2节人力资源是企业核心能力的源泉;第3节人力资源管理角色与责任的承担;第4节传统人团资源管理模式的转变方向;第2章基于能力的人团资源开发与管理体系;第1节构建企业人力资源开发与管理体系的基础;第2节人力资源开发与管理的系统构建模型;第3节人力资源开发与管理系统模块;第4节基于能力的人力资源管理业务系统运行方式;第5节基于能力的人力资源管理制度体系及相互关系;第6节人力资源开发与利用效益评价系统;第3章基于战略的任职资格系统;第1节什么

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