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人才测评1-101(2)

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一览通:免费获取520份薪酬绩效文档

级别:| 积分:100 分 | 浏览:82715 | 大小:1.58MB | 下载:5372 次 | 上传:2012-07-31

简介:

企事业单位职务分析: 第一节职务分析基础知识 第二节职务分析的内容及基本程序 第三节职务分析的实用技巧 第四节我国职务分析现状 第五节职务分析系统 企事业单位职务设计: 第一节职务设计基础知识 第二节职务设计操作技巧 第三节职务说明书的撰写技巧 第四节定编定员管理方法 第五节职业生涯管理技巧 ... 第五节人才缺乏及过剩调整技巧

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