您好,欢迎来到一览文库!找行业资料上一览文库!
一览( 微信公众号:yilanshequ )

一览( 微信公众号:yilanshequ )

打开微信扫一扫,即可直接关注

收藏我们 | 登录 | 注册
当前位置:一览文库> 以绩效改进为中心 以程序公平与标准公平为基本点——兼论事业单位绩效考核的理念、技术与方法
以绩效改进为中心 以程序公平与标准公平为基本点——兼论事业单位绩效考核的理念、技术与方法

以绩效改进为中心 以程序公平与标准公平为基本点——兼论..

一览通:免费获取520份薪酬绩效文档

级别:| 积分:0 分 | 浏览:81002 | 大小:450.03KB | 下载:5919 次 | 上传:2012-08-31

简介:

随着事业单位绩效工资改革的全面推开,事业单位的考核工作必将进入一个全面推广和深化的时期。对于大多数单位来说,绩效考核工作是项全新的工作,也是对原有管理理念、管理方式的挑战。对于各单位的领导和人事部门来说,如何在稳定的基础上、有序的、科学的秩序渐次导入绩效考核体系,将是未来一个阶段事业单位改革与管理工作中的热点话题。

[展开]
         
下载文档到电脑,查找使用更方便
需0积分下载

猜你喜欢

收藏 下载此文档 所需积分:0分