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《劳动争议调解仲裁法》关键点解读

《劳动争议调解仲裁法》关键点解读

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级别:| 积分:0 分 | 浏览:81247 | 大小:21.50KB | 下载:4680 次 | 上传:2012-11-30

简介:

  我国现行劳动争议处理制度是由1993年国务院发布的《企业劳动争议处理条例》(以下简称《条例》)和1994年全国人大常委会通过的《劳动法》确立的。劳动争议处理程序通常概括为“一调一裁两审”。将于今年5月1日实施的《劳动争议调解仲裁法》,针对现行制度中存在的突出问题,在维持“一调一裁两审”基本程序不变的情况下,对局部程序进行了“手术”。作为一部专门处理劳动争议的程序法,一些新的变化应当引起劳动者的高度关注。

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