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HR如何进行简历筛选与人员选择

HR如何进行简历筛选与人员选择

一览通:免费获取520份薪酬绩效文档

级别:| 积分:60 分 | 浏览:70593 | 大小:36.00KB | 下载:3911 次 | 上传:2013-08-15

简介:

有个公司 HR 看简历先直接丢掉一半理由是不要运气不好的应聘者。当然这可能只是某些 HR 面对太多的简历产生了偷懒的情绪,但是不论是 Manager,亦或是 Team Leader,都会遇到招聘的问题,扩充自己的团队。很多时候,一个新人进来,是会影响到整个团队的,特别是创业团队,多一人或少一人都会影响到最终结果,这个时候更加需要谨慎对待。

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