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企业绩效管理中不容忽视的10大问题

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一览通:免费获取520份薪酬绩效文档

级别:| 积分:0 分 | 浏览:73458 | 大小:30.50KB | 下载:4214 次 | 上传:2013-06-28

简介:

1、绩效管理有哪两类?相互关系怎样? 2、绩效考核的目标和指标的关系是什么? 3、平衡计分卡平衡了什么? 4、什么样的企业适用平衡计分卡? 5、管理者在绩效实施中有哪些责任? 6、什么是绩效改进?绩效改进计划主要内容包括哪些? 7、年度考核与阶段性考核有何不同? 8、选择绩效评估主体的原则是什么? 9、绩效实施过程有哪些关键点? 10、对管理者来说,绩效改进有几重含义?

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